La durée d’indemnisation ne peut pas être inférieure à 182 jours, soit 6 mois.

Comment toucher le chômage et combien de temps ?

Avoir travaillé au moins 6 mois, c’est-à-dire ? – Pour avoir droit aux allocations chômage, il faut justifier d’au moins 130 jours travaillés ou 910 heures travaillées, En savoir plus sur cette condition d’accès à l’allocation de retour à l’emploi (ARE),

• VOUS AVEZ DÉMISSIONNÉ ? En principe, la démission ne donne pas droit aux allocations chômage car ce n’est pas une perte involontaire d’emploi.
• Il existe cependant des exceptions pour motif de démission légitime.
• Depuis le 1er novembre 2019, la démission pour poursuivre un projet professionnel peut également permettre, à certaines conditions, d’ouvrir des droits à l’indemnisation du chômage.

En savoir plus

Quel est la durée maximum du chômage ?

* Âge à la fin du contrat de travail. – À noter : en cas de conjoncture défavorable, les demandeurs d’emploi en fin de droits (s’il leur reste moins de 30 jours d’allocations) pourront bénéficier d’un complément de fin de droit, Ce complément sera au maximum de :

182 jours pour tous ceux qui ont moins 53 ans, portant ainsi la durée maximale d’indemnisation à 730 jours. 228 jours si vous avez 53 et 54 ans, portant ainsi la durée maximale d’indemnisation à 913 jours. 273 jours si vous avez 55 ans et plus, portant ainsi la durée maximale d’indemnisation à 1095 jours.

Complément de fin de formation Si vous suivez une formation qui n’est pas achevée au moment de la fin de vos droits, vous pouvez bénéficier d’un complément de fin de formation quelle que soit la conjoncture, afin de poursuivre cette formation. À condition qu’il s’agisse d’une formation qualifiante, inscrite au PPAE et d’une durée de 6 mois ou plus.

• La durée de ce complément de formation ne pourra excéder ni le nombre de jours de formation restant, ni le nombre de jours de complément de fin de droit.
• En savoir plus Si vous êtes licencié économique, votre durée d’indemnisation en cours de CSP n’est pas affectée par le coefficient 0,75 si vous adhérez au Contrat de sécurisation professionnelle (CSP),

Les allocataires de 53 ou 54 ans peuvent bénéficier d’un allongement de leurs droits, s’ils ont suivi des formations indemnisées au titre de l’ ARE formation (ARE-F), dans le cadre de leur Projet personnalisé d’accès à l’emploi (PPAE) ou financée en tout ou partie par leur CPF.

1. Mais ce, sous certaines conditions ( Règlement d’assurance chômage annexé au décret 2019-797 du 26 juillet 2019 ).
2. Cet allongement se limite à 137 jours, portant ainsi la durée maximale d’indemnisation à 822 jours (182 jours pour les résidents des départements et collectivités d’outre-mer).
3. A la fin du droit, c’est cet allongement qui s’applique en premier avant le complément de fin de formation,

Pour y accéder, il faut :

Être âgé de 53 ou 54 ans à la fin de son contrat de travail ; Justifier de plus de 913 jours calendaires d’affiliation au cours des 36 derniers mois qui précèdent la fin de son contrat de travail (PRA) ; Avoir suivi une ou plusieurs formations indemnisées au titre de l’ARE-F dans le cadre de son PPAE.

Exemple 1 Un allocataire de 53 ans justifie d’une affiliation de 1095 jours au cours des 36 derniers mois. Ses droits sont de 685 jours, soit la durée d’indemnisation maximale. Ayant suivi, pendant 100 jours, plusieurs formations indemnisées au titre de l’ARE-F, ses droits seront prolongés de 100 jours,

Comment faire prolonger son chômage ?

Quelles conditions pour recharger ses droits – Pour recharger ses droits, le demandeur d’emploi doit :

avoir travaillé au moins 130 jours travaillés ou 910 heures travaillées (soit environ 6 mois) depuis sa dernière ouverture de droits. Toutes les activités exercées sont prises en compte, à condition de n’avoir jamais servi au calcul d’un droit précédent. Et ce, pendant les 24 mois maximum qui précèdent la perte d’emploi, ou 36 mois pour les allocataires âgés d’au moins 53 ans.

Covid-19 : allongement exceptionnel de la période de référence affiliation (PRA) Afin de tenir compte des conséquences liées à la crise de la Covid-19, les 130 jours travaillés ou les 910 heures travaillées peuvent être recherchées sur une période allongée du nombre de jours compris entre le 1er mars et le 31 mai 2020 et entre le 30 octobre 2020 et le 30 juin 2021.

• avoir perdu toutes ces activités de façon involontaire, S’il s’agit d’un départ volontaire, il faut avoir travaillé au moins 65 jours travaillés ou 455 heures travaillées depuis ce départ.
• remplir toutes les autres conditions pour accéder à l’allocation.

Les nouvelles allocations sont calculées sur la base des salaires qui ont servi à recharger les droits. La durée des nouveaux droits est d’au moins 182 jours calendaires, pour une affiliation de 130 jours travaillés ou 910 heures minimum.

Quelle durée de chômage pour 6 mois de travail ?

Durée maximum chômage : les cas particuliers – Tous les demandeurs d’emploi ayant assez de droits pour percevoir les ARE bénéficient d’une durée d’indemnisation chômage de 6 mois minimum. Si vous avez moins de 53 ans, la durée maximale d’indemnisation s’élève à 730 jours (24 mois).

• En fonction de votre âge ou de votre situation professionnelle, celle-ci peut être plus longue.
• Notez que l’âge pris en compte est celui du dernier jour de votre dernier contrat de travail.
• Si vous avez entre 53 ans et 61 ans La durée minimale de travail est identique au cas général, soit 6 mois minimum travaillés (130 jours) ou 910 heures.

Mais, comme évoquée précédemment, la période prise en compte est plus longue, elle passe de 24 mois à 36 mois. De plus, la durée maximale d’indemnisation au chômage est allongée. Elle passe de 24 mois à 30 mois pour les personnes âgées de 53 à 54 ans et à 36 mois pour celles de 55 ans ou plus.

Être en cours d’indemnisation depuis au moins 1 an Avoir cotisé au régime d’assurance chômage pendant au moins 12 ans (dont au moins 1 an en continu durant les 5 dernières années ou 2 ans discontinus) Avoir au minimum 100 trimestres validés par l’assurance vieillesse

Si vous remplissez ces conditions, votre durée d’indemnisation chômage s’étalera jusqu’à que vous ayez suffisamment de trimestres pour obtenir une retraite à taux plein. Vous trouverez plus d’informations à ce sujet dans l’article sur la validation des trimestres retraite au chômage,

Comment toucher 3 ans de chômage ?

Vous devez avoir travaillé durant une certaine durée – C’est la condition de durée d’affiliation minimale pour ouvrir ou recharger des droits à l’assurance chômage. Elle correspond aux jours travaillés pris en compte par l’assurance chômage,

Vous devez avoir travaillé au moins 130 jours ou 910 heures (ce qui correspond environ à 6 mois). Ces jours travaillés sont recherchés dans une période déterminée (c’est la période de recherche d’affiliation) :

Dans les 24 derniers mois (2 ans) si vous avez moins de 53 ans. Dans les 36 derniers mois (3 ans) si vous avez 53 ans et plus.

Certaines périodes ne sont pas prises en compte pour la recherche des jours travaillés:

Si votre contrat de travail a été suspendu pour prendre

un congé sans solde (non payé) d’au moins un mois civil, un congé sabbatique (consultez sur pole-emploi.fr « Je suis en congé sans solde / sabbatique »), ou une disponibilité pour un fonctionnaire ou un agent public (consultez sur pole-emploi.fr « Je suis en disponibilité »),

Si vous avez suspendu votre contrat pour exercer une activité non salariée ou indépendante (auto entrepreneur, commerçant ou autre) exclue du champ d’application du régime d’assurance chômage, cette période de travail ne sera pas prise en compte pour le calcul de vos droits (sauf si vous l’avez fait dans le cadre du congé ou d’un temps partiel pour la création ou la reprise d’entreprise)

IMPACT CRISE SANITAIRE

La durée d’affiliation minimale est fixée à 6 mois depuis le 1er novembre 2019. Du fait de la crise sanitaire, cette durée a été ramenée à 4 mois.Depuis le 1er décembre 2021, elle est repassée à 6 mois. La période de 24 et 36 mois au cours de laquelle est recherchée la durée d’affiliation minimale est allongée des périodes de confinement et de couvre-feu, ce qui représente 336 jours maximum (environ 11 mois), sous réserve de remplir les conditions (présence de périodes de crise sanitaire pendant la période de référence affiliation). Si cet allongement aboutit à une solution désavantageuse dans votre cas, vous pouvez faire une réclamation auprès de Pôle emploi.En cas de réponse négative à votre réclamation, vous pouvez saisir le médiateur de Pôle emploi afin qu’il examine votre situation.

Pour en savoir plus, consulter l’article « Durée d’affiliation à l’assurance chômage : ce qui change ».

Comment sont calculés les jours travaillés ?

Les jours travaillés sont recherchés au titre d’un ou plusieurs emplois. Sur une semaine civile (du lundi au dimanche), ne sont pris en compte que 5 jours maximum Si vous aviez plusieurs emplois en même temps, chaque jour ne sera décompté qu’une fois. Les jours de formation sont pris en compte, mais pas dans leur intégralité : au maximum 2/3 du nombre de jours travaillés ou d’heures travaillées.

EXEMPLE Vous avez été en formation 80 jours, seuls 60 jours de formation seront comptés (80 X 2/3).

Quelle somme au chômage ?

Le montant journalier de l’ARE est encadré par un plancher et un plafond : Le montant minimum de l’ARE est de 31,59 € par jour (depuis le 01/07/2023). Le montant de l’ARE ne peut pas dépasser 75 % du salaire journalier de référence (SJR). Le montant maximal de l’ARE est de 274,80 € brut par jour.

Quel chômage pour 2000 euros net ?

– Quel sera le montant de votre ARE avec un salaire de 2 000 € net par mois ? – Votre salaire correspond à environ 2 600 € brut. Sur cette base vous obtenez une indemnité de 1 461,70 € brut.

Quel droit au chômage après 2 ans de travail ?

Pour pouvoir bénéficier d’allocations chômage, il faut au minimum 88 « jours travaillés », ou bien 610 heures travaillées, sur les 28 derniers mois précédant la fin du dernier contrat de travail (36 mois pour les salariés âgés de 53 ans et plus).

Quand toucher le chômage après une démission ?

3 cas de figure pour lesquels un salarié peut toucher le chômage après démission –

Pôle emploi ouvre droit à l’ARE si la démission est considérée comme légitime ; Le chômage peut être accordé après un délai de 4 mois à compter de la démission ; Le salarié démissionnaire peut utiliser le reliquat de ses droits au chômage,